El Gobierno de Chile junto con anunciar la extensión del Ingreso Familiar de Emergencia (IFE), dio a conocer un nuevo apoyo económico que beneficiará a muchos hogares del país: el IFE Laboral. ¿Quiénes puedes acceder a este beneficio? ¿cómo puedo postular? A continuación, te lo explicamos todo en LanzateSolo.cl.
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Lo primero que debes saber, para comenzar, es que este nuevo aporte del Estado viene a reemplazar al vigente Subsidio al Nuevo Empleo y beneficiará a trabajadoras y trabajadores que inicien su relación laboral entre el 1 agosto y el 31 de diciembre y que puedan acreditar un contrato de trabajo, así como también a quienes ya estén recibiendo el actual apoyo al empleo.
Respecto al monto a entregar, esta ayuda monetaria otorga hasta un 60% de la remuneración bruta de una persona con tope hasta $250.000 en el caso de que la beneficiaria sea mujer, jóvenes de entre 18 y 24 años,hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad debidamente certificada y asignatarios de pensión de invalidez.
En el caso de hombres mayores de 24 años, recibirán un 50% del sueldo bruto con tope de hasta $200.000.
Si en la actualidad estás recibiendo el aporte del Subsidio al Nuevo Empleo, se mantiene su duración por 6 meses, pero a partir del pago del próximo mes, septiembre, recibirás el 50% o 60% de tu remuneración bruta, según corresponda, con los topes o montos máximos antes indicados y manteniéndose así hasta diciembre de este año.
Por el contrario, si eres un trabajador dependiente que postulará a la convocatoria del nuevo IFE Laboral, la extensión de este beneficio será por cuatro meses y si posees múltiples empleadores, sólo podrás recibir un aporte.
Ahora bien, con esto claro, es importante que sepas que deberás postular al IFE Laboral en el plazo correspondiente a la fecha de inicio del contrato laboral, es decir, si comienza:
-Entre el 1 de agosto y el 30 de septiembre, debes postular en septiembre.
-Entre el 1 de septiembre y el 31 de octubre, debes postular en octubre.
-Entre el 1 de octubre y el 30 de noviembre, debes postular en noviembre.
-Entre el 1 de noviembre y el 31 de diciembre, debes postular en diciembre.
El proceso de pago del nuevo IFE Laboral se realizará a partir del primero de cada mes, desde octubre del 2021 hasta enero del 2022, según la fecha en que se haya realizado la postulación.
Ahora bien, si te estás preguntando si todos quienes cumplan con el requisito de inicio de contrato entre agosto y diciembre de este año pueden postular, déjanos indicarte que no podrán acceder a este beneficio aquellas personas que se encuentren trabajando de manera informal o independiente, quienes presten servicios al Estado de manera dependiente o independiente, estén suspendidas por la Ley de Protección del Empleo (incluye Ley de Crianza Protegida) o quienes estén cursando licencia médica, incluyéndose pre y post natal.
Para concluir, te queremos contar que este nuevo apoyo económico, el IFE Laboral, es una iniciativa que mejora los beneficios otorgados por su antecesor el Subsidio al Nuevo Empleo. Así que, si cumples con los requisitos indicados anteriormente, te recomendamos postular a tiempo y en el plazo correspondiente al inicio de tu contrato laboral vigente.
